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Cobalt Recruitment – Personalvermittlung und Headhunter München

  • Als international führende Personalvermittlung für Fach- und Führungskräfte ist Cobalt Recruitment selbstverständlich auch am Standort München mit einer eigenen Niederlassung tätig. Mit uns besetzen Sie Vakanzen rasch und mit der jeweils bestmöglichen Personalentscheidung. Zu unseren Kunden zählen nationale und internationale Konzerne, mittelständische und kleine Betriebe sowie nicht zuletzt auch Start-Ups aus München und Umgebung.

    Die hohe Qualität unserer Personalberatung ist gesichert durch:

    1. Unsere Recruiter arbeiten branchenspezifisch: Sie verfügen sowohl über das notwendige Fachwissen in Ihrer Branche, um auch hohe Grade der Spezialisierung nachvollziehen zu können, als auch über vertiefte Kenntnisse über den Arbeitsmarkt Ihres Berufsfeldes, sodass Sie stets zuverlässig erkennen, welches Karriereprofil auf die jeweils zu besetzende Stelle passt.
    2. Cobalt Recruitment ist national wie international bestens vernetzt: Gerade in einer Boom-Region wie München hilft unser breites Netzwerk, neue Kräfte in die Region zu holen. Unsere Personalvermittlung ist sowohl deutschlandweit an vielen Standorten aktiv als auch international tätig (mit den Schwerpunkten: D-A-CH-Region, Großbritannien, EU, Asien und Neuseeland). Zudem schöpfen wir aus einem Pool latent wechselwilliger Kandidaten, die von unseren Serviceangeboten für Fach- und Führungskräfte profitieren.

    München stellt an Recruiter, Headhunter und Personalvermittler besondere Herausforderungen

    Auf dem Münchner Arbeitsmarkt jagt ein Rekord den anderen. Anfang 2018 lag die Zahl der sozialversicherungspflichtigen Beschäftigten in der bayerischen Landeshauptstadt bei rund 800.000. Hinzu kommen noch einmal rund 350.000 Arbeitnehmer, die aus dem Umland in die Residenzstadt pendeln. Gemessen an der Zahl der Beschäftigten ist München damit der nach Berlin zweitgrößte Beschäftigungsstandort in Deutschland – und schlägt sogar das um rund 350.000 Einwohner größere Hamburg.

    Auch das Umland und die Region München profitieren von der wirtschaftlichen Kraft der Isarstadt. 1,5 Millionen Erwerbstätige waren 2016 hier gemeldet. Und die Stadtverwaltung München rechnet mit weiter ansteigenden Beschäftigungszahlen. Bis 2030 wird ein Zuwachs um 284.000 Erwerbungstätige (+ 16 %) erwartet – im schwächeren Szenario um 148.000 Personen (+9 %). Besonders gefragt bleiben Akademiker und Facharbeiter. In den kommenden 12 Jahren wird die Region jeweils mindestens 100.000 zusätzliche Akademiker und Facharbeiter benötigen.

    Für Recruiter, Headhunter und Personalvermittler bedeutet diese Entwicklung, dass es weder in München noch in der Region ausreichend Fach- und Führungskräfte gibt. Unsere Personalvermittlung in München richtet daher ihren Blick immer auch weit über die Grenzen der Isarstadt hinaus. Trotz der unbestrittenen Schwierigkeiten, angemessenen Wohnraum in der bayerischen Metropole zu finden, gelingt es unseren Recruitern, neue Köpfe für den Wirtschaftsstandort München zu gewinnen.

    Dabei hilft uns natürlich auch, dass in München mehr verdient wird als an anderen Standorten in Deutschland. Auch in puncto Lebensqualität belegt die Residenzstadt mit Platz 4 im weltweiten Vergleich zwischen 231 Großstädten die deutsche Spitzenposition. Damit auch Sie von den vielen Standortvorteilen Münchens im Wettbewerb um die besten Köpfe profitieren können, bieten wir Ihnen die Rekrutierungsinstrumente, die genau zu Ihren Vakanzen und dem Image Ihres Unternehmens passen.

    Personaldienstleister mit flexiblem Vertragsangebot

    Auf welche Weise wir für Sie tätig werden, bestimmen Sie zu jedem Zeitpunkt stets selbst. Wir achten nicht nur auf den zu deckenden Personalbedarf, sondern auch auf das vorgegebene Budget sowie die Ziele und das Image Ihres Unternehmens. Das Karrierelevel der Kandidaten, die wir für Sie suchen, reicht von Junior-Positionen mit ein bis zwei Jahren Berufserfahrung bis hin zu Spezialisten und Führungskräften mit langjähriger Expertise. Zudem vermitteln wir sowohl Interimsanstellungen als auch Festanstellungen.

    Gerne sprechen unsere Headhunter auch Wunschkandidaten in anderen Firmen für Sie an. Wie bei allen unseren Dienstleistungen können Sie sich bei der Executive Search und Direktansprache auf die Diskretion und Zielstrebigkeit unserer Vermittler verlassen. In unserer Bewerberdatenbank finden Sie zudem eine Vielzahl an Kandidaten, sodass auch für kurzfristig angesetzte Projekte Vakanzen rasch besetzt werden können.

    Selbstverständlich übernehmen wir auch klassische Vermittlertätigkeiten wie das Schalten von Anzeigen in einem für Ihr Unternehmen und Ihren Personalbedarf passendem Medium. Gerade den in München stark vertretenen exportbezogenen Branchen empfehlen wir unsere Online-Stellenbörse. Mit ihr haben Unternehmen die Chance, weltweit als Arbeitgeber auf sich aufmerksam zu machen sowie international zu rekrutieren.

    Auf Wunsch entlasten wir auch Ihre HR-Abteilung, helfen bei der Planung des Personalbedarfs, sichten eingehende Bewerbungen, übernehmen die Auswahl sowie das Führen von Vorstellungsgesprächen und sind auch dann noch für Sie da, wenn es gilt, eventuell benötigte Schulungen zu organisieren.

    Wir bringen Bewerber und Unternehmen zusammen

    Für Anfragen und Fragen rund um die Personalbeschaffung in München stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung. Nutzen Sie unser Kontaktformular oder wenden Sie sich direkt an die Mitarbeiter der Münchner Niederlassung von Cobalt Recruitment:

    Leopoldstraße 23

    80802 München

    T +49 (0)89 215 4767 80

    F +49 (0)30 5 7700 5170

    kontakt@cobaltrecruitment.com

    Wir freuen uns auf die Zusammenarbeit mit Ihnen!

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