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Teamleiter (m/w/d) Einkauf Hoch- und Tiefbau / Schwerpunkt Baueinkauf*

Wir wurden von den Stadtwerken Augsburg – einem großen mittelständischen Unternehmen aus dem Bereich der Energieversorgung, Mobilität und Infrastruktur – mit der Rekrutierung eines Teamleiters (m/w/d) für den Hoch- und Tiefbau beauftragt. Mit rund 1.800 Mitarbeiter*innen er­wirt­schaftet das Unternehmen einen Umsatz von über einer halben Mrd. Euro jährlich. Im Zuge der ambitionierten und erfolgsgetriebenen Wachstumsstrategie gewinnt neben dem Geschäft der Energiedienstleistung auch das Thema Hoch- und Tiefbau sowie Immobiliendienstleistung zunehmend an Bedeutung.

In der gesuchten Funktion bilden Sie das Bindeglied zwischen Lieferanten, Dienstleistern, Ihrem Team und der Bereichsleitung. Hierbei steuern und koordinieren Sie den strategischen Einkaufs­prozess und erweitern somit erfolgreich den bestehenden Lieferanten- und Dienstleister­be­stand. Darüber hinaus erarbeiten Sie weitere innovative Organisationsstrukturen sowie opti­mierte Businessstrategien, die dem langfristigen Erfolg der Unternehmung dienen.


Das Aufgabengebiet

  • Ganzheitliche Verantwortung der Abteilung „Strategischer Einkauf“ ein­schließ­lich Personalverantwortung für ca. 4 Mitarbeiter*innen
  • Koordination und Steuerung der Einkaufsprozesse von diversen Material­beschaf­fungen, Dienst- und Lieferantenleistungen sowie aller Leistungen für Hoch- und Tiefbaumaßnahmen gemäß der HOAI, VOB/A und weiteren EU-Vergabeverfahren
  • Überwachung und Durchführung von Ausschreibungsprozessen, Angebots­aus­wertungen, Aufklärungsgesprächen und Auftragsverhandlungen
  • Unterstützung bei der Erweiterung des Lieferanten- und Dienst­leistungs­angebots durch Marktanalysen und Business-Development-Maßnahmen
  • Stetige Weiterentwicklung von Einkaufsprozessen
  • Nachtragsmanagement in enger Abstimmung mit den jeweiligen Fach­berei­chen sowie Erstellung von Mängel- und Behinderungsanzeigen
  • Fachliche und disziplinarische Mitarbeiterführung, Rekrutierung und Aus­bil­dung neuer Mitarbeiter

Das Anforderungsprofil

  • Fundierte mehrjährige Erfahrung im Einkauf von Bauleistungen und der Materi­al­beschaffung sowie eine Affinität zur Technikbranche
  • Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder technisches Studium oder eine vergleichbare Aus- und Weiterbildung
  • Umfassende Kenntnisse der Leistungsphasen nach HOAI und VOB durch indi­vi­du­el­le Schwerpunkte im Einkauf sowie im vertragsrechtlichen Umgang
  • Bestehende Expertise im Nachtragsmanagement und im Bereich Nach­kalkulationen
  • Erfahrungen in der Ausschreibung von EU-Vergabeverfahren sowie vorzugs­weise nach öffentlichem Vergaberecht
  • Routinierter Umgang mit SAP zwingend erforderlich, Kenntnisse von AVA-Programmen von Vorteil
  • Wertschätzender und kollegialer Führungsstil, eigenverantwortliche Arbeits­weise und konzeptionelle sowie analytische Denkweise
  • Souveränes Auftreten sowie Authentizität, Kommunikationsstärke und Verhandlungs­geschick

Das Angebot

Diese anspruchsvolle Tätigkeit bietet Ihnen die Möglichkeit, eine Einkaufsabteilung fortwährend zu entwickeln und zu gestalten. Es erwartet Sie ein hoch motiviertes Team, bestehend aus lang­jährigen Mitarbeiter*innen, eine angenehme, moderne und kollegiale Arbeitsatmosphäre sowie ein attraktives Gehaltspaket und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten in Ihrer Aufgabe als Führungskraft (m/w/d).

Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich über den hier integrierten Bewerbungsbutton oder rufen Sie unsere vom Mandanten exklusiv beauftragte und spezialisierte Beraterin Verena Grobauer unter +49 89 21547-7832 an, um vorab weitere Einzelheiten zu dieser Position zu erfahren.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!