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Legal & Compliance – Recruitment & Personalberatung

Das Cobalt Recruitment Team Legal & Compliance ist spezialisiert auf den juristischen Markt, inklusive Compliance. Als weltweit agierende und entsprechend gut vernetzte Personalberatung unterstützen wir unsere Kunden bei der Suche nach erfahrenen Juristen für die Arbeit in Kanzleien, Unternehmen, Behörden – primär im D-A-CH-Raum, aber auch in Großbritannien, Europa, dem Mittleren Osten, Asien und Neuseeland.

Legal & Compliance – Recruitment & Personalberatung

Bewerber und Kandidaten finden bei uns sowohl Stellenangebote für Legal Careers als auch umfangreiche Angebote zur Karriereberatung. Sobald Sie uns als Bewerber Ihren Lebenslauf bei der Registrierung zukommen lassen, profitieren Sie von unseren kostenfreien Angeboten. Wir helfen Fach- und Führungskräften in den Bereichen Legal & Compliance beim Stellenwechsel und beraten Sie gern dabei, wie Sie ihre Karriere planen und in Schwung bringen können.

Legal Recruitment – Full Service von der Rekrutierung bis zur Kandidatenauswahl

Sie suchen Juristen und/oder Fachkräfte im Bereich Compliance? Bei Cobalt Recruitment können Sie zielgenau offene Stellen unter Stellenangebote inserieren. Dank bewährter Filterfunktionen werden Sie von geeigneten Kandidaten auf unserer Seite einfach und schnell gefunden. Selbstverständlich bieten wir Ihnen eine ganze Reihe weiterer Rekrutierungsinstrumente an.

So sichten wir fortlaufend die Lebensläufe unserer Kandidaten und vermitteln Ihnen umgehend passende Bewerber. Gerne schalten wir aber auch Print- und Onlineanzeigen für Sie oder sprechen als Headhunter potentiell für Sie geeignete Fach- und Führungskräfte im Bereich Legal & Compliance direkt an. Zudem unterstützen wir Sie bei der Personalentwicklung und entlasten Ihre HR-Abteilung, etwa indem wir den gesamten Prozess der Suche und Auswahl geeigneter Kräfte für Sie übernehmen.

Zu unseren Kunden zählen neben multinationalen Konzernen auch viele Mittelständler sowie Start-Ups. Für diesen heterogenen Kundenkreis haben wir unterschiedliche Vertragsformen entworfen, sodass wir sicher auch Ihnen ein passendes Angebot anbieten können.

Immer gefragter: Compliance Jobs

Spätestens seit einer Reihe von Korruptionsaffären Anfang der 2000er Jahre wird das Thema Compliance auch in Deutschland zunehmend wichtiger. Unternehmen können nur dann erfolgreich sein, wenn sie im Rahmen geltender Gesetze handeln und ethischen Ansprüchen genügen, etwa die Zahlung fairer Löhne oder das Beachten von Umweltstandards. Die Einhaltung dieser Vorgaben zu fördern und zu kontrollieren, ist Aufgabe von Compliance Beratern und Officern.

Der Gesetzgeber hat die Verpflichtung von Unternehmen zur Corporate Governance in den vergangenen Jahren zudem weiter verschärft. So verpflichtet etwa das Gesetz zur Kontrolle und Transparenz im Unternehmensbereich (KonTraG) auch kleine und mittelständische Unternehmen, mögliche Risiken für den Geschäftserfolg frühzeitig zu erkennen und bei Bedarf gegenzusteuern. Als Folge dieser Entwicklung sind Fachkräfte im Bereich Compliance gefragt wie nie. Getrieben durch die Digitalisierung und mit ihr einhergehende Verflechtung der Weltwirtschaft, wird sich dieses Berufsfeld sicher auch in Zukunft weiter positiv entwickeln.

Personaldienstleister für erfolgreiche Karrieren und unternehmerischen Erfolg

Dank der weltweiten Vernetzung beobachtet Cobalt Recruitment den wachsenden Bedarf an Compliance-Stellen schon seit vielen Jahren. Daher haben wir uns bereits früh dazu entschieden, ein Team von Personalberatern zusammenzustellen, die sich nicht nur auf den Bereich Legal Carriers spezialisiert haben, sondern auch den Zukunftsmarkt Compliance fachkundig begleiten und fördern.

Unser Ziel ist es, die individuellen Kompetenzen und Stärken unserer Kandidaten in genau den Unternehmen unserer Kunden unterzubringen, in denen diese sich zum Wohl und Erfolg beider Seiten voll entfalten können. Wir freuen uns, schon bald auch für Sie da sein zu dürfen!

Falls Sie eine neue Herausforderung im Berufsfeld Legal & Compliance suchen, registrieren Sie sich mit Ihrem Lebenslauf oder bewerben Sie sich auf unsere ausgeschriebenen Positionen. Sie können ebenfalls regelmäßig über passende Vakanzprofile per E-Mail benachrichtigt werden.

Sind Sie als Kunde auf der Suche nach professioneller Unterstützung in Rekrutierungsanliegen, so kontaktieren Sie uns noch heute oder registrieren Sie Ihre Vakanz online.

 

Bildquelle: Shutterstock

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