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Stellenangebote für Interim Manager in der Immobilienwirtschaft

Diese spezielle Funktionsweise des Einsatzes von freiberuflichem Personal eröffnet unseren Kunden flexible Lösungen in modernen Arbeitswelten.

Generell richtet sich Interim Management an Unternehmen, die personelle Vakanzen unkompliziert überbrücken oder temporär Spezialisten für Projektvorhaben beschäftigen wollen. Dabei orientiert sich der Einsatz stets am tatsächlichen qualitativen und zeitlichen Bedarf des Auftraggebers. So werden üblicherweise die Leistungen in einem Dienstvertragsverhältnis auf Tagessatzbasis abgerechnet.

Im Falle einer kurzfristig entstandenen Vakanz überbrückt ein erfahrener Interim Manager sofort den Personalbedarf und kann gleichfalls den später startenden, neuen Stelleninhaber professionell einarbeiten. Projektvorhaben aus eigener Kraft zu planen, zu organisieren, durchzuführen und auszuwerten, verlangt Erfahrung, Fachkenntnis sowie die notwendige Manpower. Diese Anforderungen bildet der Interim Manager professionell ab und hilft so dem Unternehmen, Geld zu sparen und Erfolge sicherzustellen.

Unsere Kundenbasis

Unser Leistungsportfolio liegt schwerpunktmäßig in der Vermittlung von Interim Managern aller Fachgebiete und Funktionen von Immobilienunternehmen. Dabei beschränken sich der Einsatz und die Nachfrage nicht nur auf das gehobene oder Top Management. Selbst Linienfunktionen mit und ohne Führungsverantwortung können mittlerweile durch unsere spezialisierten Berater erfolgreich besetzt werden. Hierzu sind wir bundesweit durch unsere vielfältigen und intensiven Kontakte zu Freiberuflern zeitnah in der Lage

Unsere Kandidatenbasis

Die Anforderungen an einen Interim Manager sind sehr hoch. Neben der notwendigen, möglichst langjährigen Berufserfahrung mit nachweisbaren Erfolgen sind Soft Skills unabdingbar. So müssen die Persönlichkeit und der Erfahrungshorizont so ausgeprägt sein, dass nur eine äußerst kurze Einarbeitungsphase notwendig ist.

Die Fähigkeit, bestehende Strukturen zügig zu erfassen und sich in Teams zu integrieren sind genauso notwendig wie fachliches Wissen und gegebenenfalls situativ angepasste Führungsqualitäten.

Die Auswahl durch unsere erfahrenen Berater findet immer schon im Vorfeld eines Auftrages statt und gewährleistet, in der Regel innerhalb von 24 Stunden verfügbare und geeignete Interim Manager aufzeigen zu können.

Unser Ansatz

Wir bieten unseren Kunden eine maßgeschneiderte Lösung. So kombinieren wir je nach Bedarf die Suche in unserer umfangreichen Datenbank mit der Ansprache geeigneter Kandidaten über Online- und Printanzeigen oder einer gezielten Direktansprache. Unsere Branchenfokussierung macht uns dabei schneller und effektiver als all unsere Mitbewerber und garantiert eine bestmögliche Besetzung der Vakanz.

 

Als 100% ige Tochter der Cobalt Holding und der Cobalt Deutschland GmbH dehnt Concord Cobalt Recruitment GmbH den Radius über die bisherige Branchenspezialisierung Bau- und Immobilienwirtschaft gezielt aus und steht Interim Managern und Auftraggebern aus allen Sektoren zur Verfügung. Weiterführende Informationen sowie aktuelle Vakanzen finden Sie auf www.concordcobalt.de

Unsere Kunden weltweit

  • ACO
  • Akelius
  • Aviva Investors
  • Berkeley
  • BNP
  • British Land
  • BUWOG
  • Capital Real Estate
  • Catalyst Capital
  • CBRE
  • Colliers International
  • Cording Real Estate Group
  • Cuesko
  • The Crown Estate
  • DTZ Research
  • Gazeley
  • Generali
  • Grainger
  • Great Portland Estates
  • GSA Europe
  • Hahn Gruppe
  • Hammerson
  • Hines
  • Knight Frank
  • Lands Improvement
  • Legal & General
  • Multi Germany
  • Optic
  • PMM Partners
  • Rockspring
  • Savills
  • Triton Development
  • William Hill
  • Wegner Schoofs

Niederlassungen